Integriteit en thema's

Integriteit heeft betrekking op goed ambtenaarschap en goed werkgeverschap. Voor de ambtenaar betekent dit dat hij zijn taken en functie op adequate wijze uitvoert, in het licht van zijn positie en de verantwoordelijkheden waarop hij in redelijkheid aanspreekbaar is. De ambtenaar dient hierin ondersteund te worden door zijn werkgever, tot wiens verantwoordelijkheid het hoort een goed en volwaardig integriteitsbeleid te voeren. Om integriteitsbeleid te ontwikkelen is het nodig het begrip integriteit nader te concretiseren. Daarom wordt in de kern een aantal veelvoorkomende thema’s benoemd die in de praktijk vaak integriteitsvraagstukken oproepen. Aan de hand van de opsomming van de verschillende thema’s kan het beleid van de organisatie worden onderzocht.

(terug naar homepage)